Обязан ли работодатель предоставить переболевшему коронавирусом работнику оплачиваемые дни для прохождения углубленной диспансеризации?

24 Ноября 2021

       После перенесенного заболевания, вызванного коронавирусом, работник планирует пройти углубленную диспансеризацию (предусмотрена Программой, утвержденной постановлением Правительства РФ от 28.12.2020 N 2299). Имеет ли он право на освобождение от работы для прохождения такой диспансеризации? Если да, то сколько оплачиваемых дней может быть предоставлено для ее прохождения?
     
     Ответ на данный вопрос предоставлен специалистами Роструда в письме Роструда от 14.10.2021 N ПГ/30337-6-1.