Предлагается увеличить процентную надбавку к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях отдельных категорий работников

     Минтрудом России на публичное обсуждение представлен проект Постановления Правительства Российской Федерации "Об особенностях выплаты процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях для отдельных категорий работников".
     
     Напомним, что в настоящее время работник получает максимальную надбавку за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях через 5 лет работы. При этом молодежи, прожившей не менее одного года в районах Крайнего Севера или соответственно в приравненных к ним местностях, стаж работы исчисляется в льготном порядке, что позволяет получить надбавку в максимальном размере через 2,5 года работы.
     
     Проект вносит изменения в порядок расчета процентной надбавки. Планируется, что работникам федеральных государственных учреждений, работникам научных организаций и образовательных организаций высшего образования и молодым работникам, если они прожили в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях не менее 5 лет, процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях будет выплачиваться в максимальном размере вне зависимости от стажа работы.
     
     В случае принятия законопроекта он вступит в силу 01.09.2023 и будет действовать до 01.09.2027.
     
     Ознакомиться с полным текстом проекта можно на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов по ссылке https://regulation.gov.ru/p/135598.
     
     Обратите внимание, что проект не подлежит применению и носит информационный характер.